不限｜大专及以上｜3人

一、岗位职责

1. 合伙人招募与开拓：负责山东省内停车场渠道合伙人的招募，通过线上线下渠道（如现有停车场、商业地产、政企、物业等）挖掘潜在合伙人，建立并维护资源库。

2. 合作推进与落地：向合伙人宣讲合作政策与收益模式，协助项目考察、谈判，推动承包、收购及运营合作协议的签订，确保项目高效落地。

3. 渠道维护与优化：定期回访已合作及潜在合伙人，解决合作问题，维护长期关系，提升资源转化率与持续输出能力。

4. 市场与数据分析：调研山东各地停车行业动态与竞争情况，统计分析招商数据，为策略优化提供支持。

二、任职要求

1. 经验与资源：2年以上渠道招商/资源对接经验，具备商业地产、政企、物业等至少一类资源，有停车、物业相关资源者优先。

2. 能力素养：商务谈判与沟通能力强，擅长资源整合与市场洞察，能清晰传递项目价值。

3. 学历与技能：专科及以上学历，熟练使用办公软件，具备执行力与团队协作精神，能适应山东省内出差。

不限｜大专及以上｜5人

一、岗位定位
成为公司在山东区域的核心业务拓展伙伴，负责发掘与整合本地停车场资源，推动项目成交，共享成交佣金及长期运营收益。

二、核心职责

1. 资源挖掘与业务开拓：利用本地人脉与资源，调研区域市场，主动对接停车场业主或管理方，建立合作联系。

2. 商务洽谈与推动：介绍公司合作模式，进行商务谈判，跟进项目进度，协同公司促成交易。

3. 信息收集与协助落地：收集当地停车政策与市场信息，协助完成签约及后续落地事宜。

4. 关系维护：维护合作方关系，拓展二次合作与转介绍机会。

三、任职要求

1. 25-55岁，熟悉本地市场，具备本地商业、物业、政府等相关资源者优先。

2. 有较强的商务沟通、谈判能力，能独立推进业务。

3. 具备创业精神与目标感，诚信可靠，无不良记录。

四、薪资福利

1. 无固定底薪，收入与业绩直接挂钩。

2. 高额成交佣金：项目成交后一次性结算。

3. 长期收益分成：所开发项目运营后，可长期享受净利润分成。

4. 全面支持：公司提供品牌、方案、法务及运营支持。

五、合作模式

• 时间自由：可兼职，自主安排，以结果为导向。

• 专业支持：公司提供品牌背书与专业服务，合伙人专注资源对接。